Werkgeluk
Aanbod
Happy Werkscan (1 sessie)
Een kort traject van een gratis telefonisch intakegesprek en 1 fysieke bijeenkomst van een uur. Met de Happy Werkscan breng je structuur aan in ambities, verwachtingen, zelfkennis, concrete plannen en vage ideeën en vormt de ideale start voor een vervolgtraject. Je vult voor de bijeenkomst een online gevalideerde vragenlijst in (Happy Werkscan van LDC).
De vragenlijst geeft een antwoord op:
- Persoonlijke ontwikkeling
De algemene behoefte om jezelf verder te willen ontwikkelen zonder dat dit per se in het werk hoeft plaats te vinden. - Omhoog
Ambitie/interesse om leiding te geven, (meer) impact willen hebben. - Ietsisme
Er is meer, …maar wat? - Sense of urgency
Hoe groot is het ‘roer moet om’ gevoel? Hoe zit het met de balans. - Binnen of buiten
Is de volgende stap binnen of buiten de organisatie waar ik nu werk?
De uitslag bespreken we onder het genot van een kopje koffie of blikje fris tijdens de bijeenkomst. Op basis van de uitslag kun jij een beslissing maken of je iets aan je werkgeluk wilt doen en wat dat dan zou kunnen zijn.
Geschikt voor alle opleidingsniveaus.
Dez ssessie is inclusief toegang tot een actuele vacature-, opleidingen- en beroependatabase.
Werkgelukcoaching (flexibele uren)
Heb je de Happy Werkscan gedaan of kan je de vinger er niet op leggen waarom je niet lekker in je vel zit op het werk? Ga dan samen met mij mee op pad om te ontdekken waar jij weer werkgelukkig van wordt. Dit is mogelijk in korte trajecten, maar ook tot het moment waarop jij weer kei fijn werk hebt gevonden.
Masterclass Werkgeluk (1,5 a 2 uur)
Op verzoek kan ik een presentatie komen verzorgen over wat je zelf als werknemer kunt doen aan werkgeluk en/of wat je als organisatie kunt doen aan het bevorderen van werkgeluk van werknemers.